Programma: Warm Welkom
Met dit programma heb je een programma waarin de voorbereiding op de eerste dag en de kennismaking van het nieuwe talent met het team centraal staat.
Het nieuwe talent en de teamleden ontvangen vragen om elkaar beter te leren kennen en het nieuwe talent weet waar hij aan toe is de eerste periode.
Ieder bericht en informatieblok bevat inspiratieteksten en foto’s, die stuk voor stuk op maat zijn aan te passen.
Actieve bouwstenen
Warm Welkom
Begin met onboarding nog voor de eerste werkdag. Zo geef je nieuw talent een vliegende start.
Ontmoet elkaar
Leer elkaar kennen vanaf het begin. Wie ben je? Waar ben je goed in? Wat zijn de verwachtingen?
De organisatie
Wie zijn de klanten? Wat is de cultuur? Wat zijn de doelen?
Praktische zaken
Hoe werkt het en waar kun je iets vinden.
Warm Welkom
Content - Warm Welkom
- Persoonlijke welkomstvideo van manager
- Welkomst bericht van het team
- Je eerste werkdag
- Allereerst: stel vragen
- Ontmoet je buddy
- Tips voor jouw start
Content - Praktisch
- Wat is de route?
- Wat trek je aan?
- Wat moeten we nog doen
- Corona maatregelen
- Hoe ziet je werkplek eruit?
- Hoe krijg je toegang?
- Wat houdt veilig werken in?
- Welke scholing is er?
Berichten - Voor het nieuwe talent
- voorbereiding op je eerste dag
- Tip: Geniet van de wittebroodsweken
Berichten - Voor de manager
- Gefeliciteerd met je nieuwe medewerker
- Voorbereiding: over 3 dagen start je nieuwe medewerker
- Onboarding tip 1: Zorg voor een goed gevoel
Berichten - Voor de teamleden
- Invullen onboarding app
Berichten - Voor de buddy
- Voorbereiding eerste werkdag nieuwe collega
Ontmoet elkaar
Vragen - Aan het nieuwe talent
- Met welke vragen kun jij je collega's altijd verder helpen
- Waar kan ik je 's nachts voor wakker maken?
- Wat is de grootste uitdaging in je nieuwe rol?
- Wat heb je nodig om je werk met plezier te doen?
Vragen - Persoonlijk voor het team
- Wat is jouw rol in het team en hoe ziet een typische werkdag er voor jou uit?
- Wanneer is je werkdag geslaagd?
- Met welke vragen kun jij je collega's altijd verder helpen?
- Wat verwacht je van de nieuwe collega?
- Waar kan ik je 's nachts voor wakker maken?
Berichten - Voor het nieuwe talent
- Tip: Hoe land je succesvol in je nieuwe team?
- Tip: hoe vraag je om hulp?
- De eerste week zit erop
Berichten - Voor de manager
- De eerste week zit erop
- Onboarding Tip 2: Focus op het laten landen
- Onboarding Tip 3: Wat bekender is, wordt vaak leuker
- Onboarding Tip 4: Werk met een teambord
Berichten - Voor de teamleden
- Je nieuwe collega begint!
- Wil jij ons nieuwe talent verder op weg helpen?
